隨著全球人口老齡化持續加劇,如何妥善安排老年人的晚年生活,已成為各國政府與社會共同關注的重大議題。德國、美國和日本作為老齡化程度較高的發達國家,經過多年探索,各自發展出特色鮮明的養老體系,其經驗值得借鑑。
據預測,到2050年,德國人口將降至7000多萬,其中一半以上人口將超過50歲,三分之一的人口超過60歲。德國的退休保險體制實行「轉攤法」,即利用目前正在工作的一代人繳納的退休保險金,來支付退休人員的退休金。按照一般規律,最合理、有效的比例是每三個在職員工供養一名退休人員。
居家養老:老年人在家中居住,依靠社會養老金度日,這是目前最普遍的養老形式。
機構養老:老年人入住專業養老機構,接受集中的專業照護。
社區養老:正在成為主流。為緩解老年護理人員短缺問題,德國政府推出了「儲存時間」制度:公民年滿18歲後,可利用公休日或節假日義務到老年公寓或老年病康復中心服務;參與老年看護的義工可以累積服務時間,待自己年老後換取他人為自己服務的時數。
異地養老:包括旅遊養老、度假養老、回原居住地養老等多種靈活形式。
以房防老:為養老而購置房產,透過房租收入維持退休後的生活開支。
第一支柱——社會基本養老保障:所有工人和職員都必須參加養老保險。
第二支柱——私人養老金計劃:員工在職期間,由雇員與企業主分別出資繳款,資金可用於投資,投資收益與本金均進入雇員的個人帳戶;更換工作時可隨身轉移,但不允許提前支取。
第三支柱——個人儲蓄:由個人平時存入養老資金,政府在政策上給予優惠支持。
第四支柱——援助計劃:對老年人實施各項優惠政策,此外還有住房基金、民間援助以及針對老年人的監護法等配套措施。
正是透過這「四大支柱」,德國政府有效保障了老年人的養老權益。
美國擁有較完善的退休養老制度,大體可分為四種居住方式:一是住在老年公寓裡獨立生活;二是住在配有各種輔助設備的生活區;三是住在有人照料的退休社區,年紀更大的老人則選擇入住護理院;四是留在自己家中養老。
過去,80歲以上的美國老人中有60%以上希望住進養老院;而如今,越來越多的美國老人青睞老年公寓。一般的老年公寓擁有多個單元房,只租給55歲以上的老年人。這類公寓環境清幽,沒有孩子和年輕人的喧鬧,老人們還能在此結識新的朋友。
規模較大的老年公寓有專人管理,也稱為「退休社區」或「退休之家」。與普通老年公寓不同的是,它除了房屋租賃外,還提供就餐、打掃房間、交通接送、社交活動等便利服務。典型的設施與服務包括:醫務室、圖書室、電腦室、健身房、洗衣房、緊急呼叫系統、外出購物協助以及組織參與社區活動等。公寓內每週放映一次電影,並提供兩小時免費衛生服務,定時有專人上門協助,服務水準不低於四星級飯店。
如果老人需要24小時全天候的護理照料,入住護理院則是最理想的選擇。
近年來,美國還興起了一種新的養老趨勢:幾位經濟條件優渥、志同道合的朋友、生意夥伴或親屬聯合起來選購土地,自行設計或委託專人打造小型養老社區,社區內配備郵局、游泳池、網球場等服務設施。這種自建養老社區既能滿足個人的個性化需求,也能為社會和社區發展做出貢獻。
日本是老年人大國,老齡化率預計到2025年將達到30%。從政府到民間,日本上下都非常重視老齡化問題。
日本一家公司與地方政府合作,提供相對優惠的條件,鼓勵都市退休老人回到農村務農。東京等大城市的老人大多來自地方農村,退休後能夠返回故鄉,成為很自然的願望。退休老人下鄉,一方面可以緩解農村勞動力不足的問題,另一方面也讓老人自食其力,減輕國家的財政負擔,因而獲得了政府的大力支持。
東京還有一家特別的「看護器材公司」,全體職員年齡都在70歲以上,主要開發適合老年人使用的各類看護器械。正因為員工本身都是老年人,最懂得老年人的需求,所開發的商品廣受歡迎,公司發展十分穩定。
此外,日本的住房建築業也順應老齡化社會的到來,推出適合老人居住的住宅,透過各種貼心設計減輕老年人日常生活中的負擔。
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